キャリアカレッジの狙いと成果
大学ならではの体系的なカリキュラム、
優れた講師と意識の高い異業種の受講生達による、
インタラクティブな学びとしてのレクチャー・ディスカッション・発表・共有を通して、
下記のような成果が期待できます。
単に知識やスキルを得るだけでなく、多様な意見や情報に触れ大いに刺激を受けることでモチベーションがアップし、視野が広がり視座が高まります。
モチベーションがアップし、視野が広まり視座が高まると、有効な情報をキャッチするアンテナが磨かれ、学習・業務能力がアップします。
人脈・ネットワークも形成され、コミュニケーション豊かで多様性（ダイバーシティ）を経営に活かす次世代リーダーとして成長できます。
キャリアカレッジでは、会員制度を設けています。
ダイバーシティおよび人材開発担当者等の情報交換プラットホームとして機能します。
コース一覧
基本コース（次世代育成）
1dayプログラム（男性管理職ダイバーシティ）
